正社員採用

人物重視の採用です。まずはエントリーフォームより、あなたの「意欲」をお伝えください。特別な経験は問いません。面接では、これまでの経験よりも「これからどうなりたいか」「なぜ北海道の鉄道を守りたいのか」という、あなたの未来への思いを中心にお話しできればと考えています。

1. 01： WEBエントリー

   募集期間中は、エントリーフォームがオープンしています。必要事項をご入力の上、送信してください。 ※追って担当者より、書類選考に関するご案内メールをお送りします。

2. 02： 選考

   お送りいただいた情報をもとに選考を行います。鉄道の専門知識は不問です。異業種での経験や、業務に対する熱意を積極的にアピールしてください。

3. 03： ＷＥＢ会社説明会

   採用試験前に個別で会社説明会を実施しております。会社の雰囲気・仕事内容・キャリアパス・給与条件などについてしっかりお伝えします。※構内職・検修職希望者のみ実施

4. 04： 採用試験（面接）

   選考を通過された方を対象に、対面での面接試験を実施します。

5. 05： 適性検査

   面接試験にあわせて運転適性検査、医学適性検査を実施します。※構内職希望者のみ実施

6. 06： 内定

   採用試験後、２週間程度で合否のご連絡をいたします。